一位女公务员的思考：工作永远都不可能是第一位的

一位女公务员的思考：工作永远都不可能是第一位的，在这之前还有你的健康和家庭
本人眼下正面临一个小小的岔路口，有感而发，也顺便听听大家的意见。
四年的公务员职场经验，我想到一句话：公务员是个围城，外面有太多的人想进来，里面也有不少的人想离开。比起其他工作，我们或许有着很多看不见的优势，譬如稳定，养老，晋升机制，和到了一定职务以后的隐性社会资源，都让我们这个本应自然的职业招来了微妙的眼光。
但其实，任何职场都有属于自己的“丛林法则”：物竞天择、优胜劣汰，新人永远都要经历锤炼，升迁永远不是一帆风顺。
接下来的叙述没有任何倾向和立场，只是讲讲自己的故事，“每个人都觉得自己卓尔不凡，其实每个人都一样”，希望本文能够给新人启发，也能听到前辈的指点和鼓励。
关于毕业：职业不是婚姻，不需要“从一而终”，但你得会选择

2009年，我从一所南方的985毕业，理科，学院共300多人，三分之一的同学选择了读研，剩下的三分之二，一半去了大企业，一半去了“小公司”。
你肯定想问，那就没人考公务员了?有，但很少。其实在我们那时看来，公务员并不是“一流”的职业，考研的人远远多过考公，图书馆霸位的书大多也是陈文灯和李永乐，鲜有中公和华图。所以没有人羡慕，也没有人感慨，我和另一个姑娘成为了我们学院那年仅有的国家公务员。
人的想法总是在变化着。随后的几年，我也听说了陆续也有同学开始参加考试，也有工作不到一年的便辞了职，离开了体制。　

职业是一种尝试，即便恋爱，谁都没有把握初恋一定能够走入婚姻的殿堂。再好的职业，也有其缺点，是不是真的适合自己，只有体验了才知道。只不过很多人在抱怨和勇敢之间，选择了前者。
我认识的一个好朋友，985的法学研究生，在当年500多个竞争者里脱颖而出，进了某市直机关，领导器重，同事关系也很融洽。但在就业的第二年，选择了辞职，进了另一家国企背景的机构，月薪1w起。我问他，离职的原因是什么?他说，生活压力太大，女朋友等着他买房。我问，那现在的单位你不喜欢么?他说，喜欢，无论从工作内容还是工作环境都很合适。我又问他，如果原单位愿意给你一个想要的薪酬，多少你会留下?他说，“我想每个月工资6000就足够我坚定信心留下来。”
另一个朋友，普通高校毕业，按照现在流行的话说，是个“土豪”，开M3去打工，某外贸企业经理助理，却仍然不忘捧着公务员的辅导教材在那里读啊看啊。我们笑话他，土豪，你那么有钱还去考公务员，果然是真爱。他瞥了我们一眼，“你们不懂。”也许我们真不懂，但是土豪的父母却很有自己的打算，老两口从80年代开始经商，经历了请客送礼求人办事的三十年，他们希望自己的儿子可以顺利进入体制内，不求飞黄腾达，至少在这个人情社会里，办个事情不用求别人。
社会的确不够公平，公平的是，你有努力和选择的机会。
关于国考：全面素质很重要

我从暑假8月开始备考，主要以自己做试卷为主，没有老师辅导，也没有补习班，并没有特别系统的复习。9月参加了一次深圳公务员的招考。岗位2000:2招录，最终笔试成绩我排在第20位。
于是我大概明白了自己的实力——百里挑一或许还有希望。
在紧接着的国考，我报考的岗位89人报名，正常发挥的我如愿进了面试，最终顺利录取。
行测79，申论45，前者我有把握，后者的低分也不算出乎我的预料，(如果非得建议参加辅导班，我建议参加申论)。在这个考察过程里，我深感竞争的激烈。因为面试地点比较远，我选择了住在酒店，当晚，一个很成熟的男生突然拦住我，问我“你是不是明天面试的?”我点点头。他再问“你是XX么?”这时我才明白，眼前这位是笔试的第二名。
考前被竞争者探底的经验我想，应该不太有人会经历到。他跟我简单聊了几句，问了我的笔试成绩(国考面试只有排名，没有分数)，我也没设防，就告诉了他，这才知道自己的笔试只领先对方0.1分。他说他有5年工作经历，这次希望能够考回家乡，说了加油鼓励的话便轻松的离开了。这对于刚毕业的我，无疑是种额外的压力。但转念一想，我又释然了，即便考不上，对方比我成熟老道那么多，也不奇怪。也许就是这样轻松的心态帮助了我，使我又一次正常发挥了。
听完30本沟通书，让你告别低情商

面试进行的很严格，那些说考公都是关系户什么的，你们来体验一次想法或许就不一样了。
这里回到我们这节的小标题，我为什么想说“全面素质”。如果说，公务员考试是一面筛子，我们这些被筛下来的和掉出筛子外的到底有什么区别呢?撇开机缘巧合拼爹运气之类的东西不谈，在大学里同样专业的两个孩子，一个考上了公务员而另一个没有，他们之间最大的不同可能就在于前者各方面的素质更均衡。讲个玩笑话：如果你比郭德纲更会唱歌，比吴奇隆更会踢足球，比郑智更会讲相声，那你就赢了。
我在大学里认识的小艾，她从一个盛产荔枝的城市来，父母都在家务农，是个很本分踏实的姑娘。当别人都在忙着恋爱逃课的时候，她一直按部就班的过着她的大学生活。(好像每个人身边都会有这样一个人)。我跟她的交流不多，直到大四的上学期。她希望能够继续读研，而她的父母希望她赶紧在大城市找个工作，公务员是首选。那时起，她听说我也在准备考试，于是便过来跟我一块儿复习。
努力是有回报的，但不是所有努力都有回报。她通过了笔试，但面试让她很苦恼。在我们互相练习问答的过程中，我明显感觉到了她的窘迫与不自然。但这不是她的问题。我的中学老师经常跟我们说这样一句话：如果你们考上了重点大学，其实你们站在了同龄人的塔尖。如果遇到竞争和挫折，没关系，因为大家都在努力。
小艾的知识层面足够应对公务员的要求，把她放在任何一个工作岗位上，相信她也是会认真尽心完成。只是在沟通表达的环节上，她也许确实不够适合公务员岗位的要求。很多新入职的公务员会被分配到基层岗位进行锻炼，你的专业很有可能在这一刻起就被彻底抛弃了：学法律的在统计上个月的业务报表，学管理的在政务窗口受理材料，学食品安全的正在给领导拟这个月的总结。所以你明白了，你曾经会什么并不重要，重要的是，你能否足够快的适应并且学会新的东西。
给人看病的不是卫生局，给孩子上课的不是教育局，参加运动会的也不是体育局……这也是公务员这个行业的特点，我们懂专业知识，但管理专业知识远多于使用这些知识。沟通协调、组织管理、文字表达、待人接物、与同事、领导相处……面试题不仅仅是面试用的，你的日常工作会遇到这些问题。如果你的知识构成和综合能力有明显的短板，那你应该考虑下，是不是做一些更需要专业素质的工作会更好些。
目前小艾在一家公司里面，负责产品开发，她跟我聊起，觉得工作和环境都还不错，我也觉得很适合她。
关于结婚：一定要有爱情

都说结婚是女人的二次投胎。很幸运，我找到了个好人家。不是大富大贵，但和丈夫相亲相爱，得到了父母的祝福，也足够门当户对。不得不说，公务员，尤其是在相亲的队伍里面，很容易可以拿到靠前的号码牌。
工作两年后，我调入了省直机关。那个时候已经陆续有人开始给我介绍对象了。我抱着“真爱不问出处”的心态一一去见，也认识了不少有意思的人物。妈妈跟我说：国庆回家给你介绍个对象，去看看吧。彼时的我还在上海看世博，看就看呗，便答应了。
然后在某个温暖的初秋的晚上，我第一次见到了我的丈夫。现在我开玩笑问他，你当时是不是一心得找个女公务员呀?他笑笑说，也不是非得，但是女公务员会更好。
他也是公务员，在基层。与省直机关有很多不同，工作环境更艰苦、收入会高一些、晋升通道也会比省直更多。(不同城市情况不同)所以婚后的一年多里，我们一直处在一个幸福的状态：父母在身边，没有孩子，没有房贷，工资加在一起可以过万，而且有足够多的共同话题可以谈。
讲到房子，这里不免要扯开一句。身在全国房价最高的几个城市之一，我一年的工资加福利，不吃不喝，也买不起城郊毛坯房的一个厕所。这里要感谢我们的父母在房价还是四位数的时候，早早的替我们下了手。房子，车子，票子，精子都要男人提供呢。
同样是一个年纪的人，其实我觉得，男人背负的压力要大得多，所以坛子里面问房子问未来的大多也应该是男性。
我们单位里每天都有人来问介绍对象的事情。
小炎和我一个办公室，84年生，211的研究生，外地人。本地无房无车无存款无关系，凭自己的力量来到省会，考上公务员。家乡有一个姐姐，父母都是老师。这样的男孩在我们单位是典型，幸运的话，他可以找一个本地的女孩，女孩有房，男孩有才。从此两个人平稳的生活在一起——他确实也是这样做的。我们单位领导的一个朋友很欣赏这个小伙子，便把自己的女儿介绍给了他。
小谢也是84年，211的研究生，外地人，父母在家乡做小本生意，他很有才，女友是自己的中学同学，相恋三年。两个人在这里都没有背景，没有财力，两年前男生家出钱27万，在距离市中心30km的镇上买了97㎡的房子，30年按揭，月供几乎要了男孩的全部工资。我曾经很好奇的问他，怎么从来不见你带女友出来呢，怎么手机上没有女友照片呢?他总是笑笑，不说话。直到有一天我们同一年入职的聊天，他才突然说出了一句话：这样恋爱，要付出的代价太大。这样的男孩在我们单位也是典型。女孩子能干一些的，在城市能觅到合适的岗位。条件差一些的，需要男孩子东奔西跑找关系托人。不过现在他们一切都很顺利，结婚了，孩子也呱呱坠地。
隔壁办公室的还有一个女孩，83年生，结婚一年多。男友是大学同学，毕业之后才开始相恋。男孩在文化馆工作，尽管我认为我们单位的工资已经算是很阳光的了，但是那个男孩的收入只有女孩的一半。为了能让孩子在省城上户口，他们必须在本地买到90㎡以上的房子。至少200w。钱谁来出?房子谁来找?我眼睁睁看着她冒着40的高温来回奔波。男生唯一能做的就是在她下班之后做好饭菜等她回来。幸运的是，他们现在已经顺利搬进了属于他们的小家。
社会对男人和女人是否成功的评价标准不一样

放一段我三年前写过的东西：
一个男人，如果事业成功，家庭不美满，大家最多就是惋惜一下，不会影响大家对他的评价，他依然是成功的人
另一个男人，如果家庭美好，事业不成功，大家也许说的话就会多一点，家庭煮夫，小男人，之类的形容词也许难免
可一个女人就不一样了
如果她家庭美好，事业不成功，不会影响社会评判她作为一个女人的幸福指数
可如果反过来的话，作为一个女性，家庭不美满，她是“不幸福”的
可社会衡量女性的标准不是事业而是家庭，这是男权社会的产物
我没有那种忽视大众目光做惊世骇俗的事情的勇气，也不想用自己的血肉之躯去改变。
工作永远都不可能是第一位的，健康、家庭才是！

如果说，三年前的我说这话，多多少少还有些不心甘，今时今日我想我也许真的是被生活磨平了棱角。
工作永远都不可能是第一位的。在这之前，有你的健康，你的家人，你的家庭，等等。
换言之，你的活儿你不去干，领导自然会安排别人来顶;而你的家庭一旦停止运转，除了你没有人能拯救。
所以我一直很想改变的是一种观点：
每每我读到模仿和英雄的事迹报道，总会觉得里面参杂着不人性的成分：
不顾临盆的妻子坚守在岗位的，不救自己的孩子跑去别人家的，十几年没回去看自己的老父母每年都在单位过年的……
我相信世界上真有这样的好人，但，好人并不是弃自己的家人于不顾
关于家庭和事业：仓廪实而知礼节，衣食足则知荣辱
我有个男闺蜜阿水，从小一起长大，他的成绩也不错，没考公务员，进了一家有政府背景的企业。我常跟他开玩笑说，官商勾结什么的，最好了。
在他的口中，我也了解了一些他公司里的人。有一个25岁的女人，没错，是女人，我们都不敢称她为女孩，虽然她长着一张娃娃脸，出去跑经常被称作小女孩。其实她已经有个两岁的女儿，老公正是那家公司老总的表弟，在工地上跑管理，看起来更像个大男孩，却也喜欢装装老成，背地里总喜欢叫阿水书呆子。
这两个年轻人恋爱不到一年，闪电结婚生孩子，原因很囧，因为拆迁分房子，还剖腹产，挨了一刀。托这个早生的娃儿的福，多分了大概100多平方米的一套房子。于是他们成了坐拥有2套房子的“地主”。在阿水看来，这对年轻人都还是孩子，他们没有心有灵犀的感觉，在一起还经常为小事像小孩子一样争吵;没有罗曼蒂克的气氛，觉得去电影院看电影不如在家里电脑上看下载;没有为对方着想的心意，从来不会买给对方礼物。他们有的只是油盐酱醋柴米茶的生活。
阿水公司今年另外一个新来的男生，大概也就28.29吧，长得倒是蛮帅，听说女儿刚刚出生。有20多W的大众车，市中心有一套100方的房子。阿水对这个人似乎好感不多，在他口中，这个新来的年轻人就是给老板开车，但除了开车，完全不知道他有什么其他能力。
如果说在上一段里，我讲的身边的人都是有学历、有好工作，但无房无车没结婚的话，阿水这边是完全的相反，无能力、无学历、无好工作，甚至可能思想境界都不高，偏偏都是我们所羡慕的有房有车，还有家庭，这是不是一件很讽刺的事情呢
我想，曾经班上的学霸、班长、学习委员，一定会在纳闷为什么那些个小时候成绩不好，调皮捣蛋的人，现在可以混的很好;而成绩不错，懂事听话的孩子，却没有人们期待的那样好呢?(这里扯开一句，刚刚从港大退学回来的女状元，我虽然尊重你的选择，但我也觉得退学理由是不适应粤语和南方天气，让人感慨)
我想了想，原因可能有二
1，知识可以改变命运，却不能改变所有人的命运
2，除了知识以外，命运受到太多因素的影响，比如情商、人脉、财力，等等
我身边的朋友，大多都是类似的发展路线：
小时候用功学习，中考，高考，研究生，一路过关斩将。考上公务员，来到省城，为了房子攒首付，按揭，相亲或是和学生时代的恋人结婚。他们很聪明，也很幸运，是所有人当中最肯努力的一批人，却不一定是性价比最高的。他们没有可以坐享其成的资本，一切都是自己奋斗得来的。就好像在这个论坛里的另一个贴子里说的那样
80后是很特别的一代。以学电脑为例，70后是电脑的第一批接触者，他们刚参加工作时，如果会打字，会用电脑，那很快便会得到领导重视;90后则是电脑的原住民，也许从小就摸着鼠标长大，再大点儿了抱着pad到处看电影;而80后就好像外面迁来的务工者，除了没赶上电脑的好时代以外，遭遇了升学高峰、大学扩招、房价暴涨等等。用个流行的说法：虽然你没有房子，但是你工资少呀;虽然你买不起车子，但是你每天都加班呀。……　
入职四年的我，今年感觉有些不同。端午节没粽子，过年没年货，开会的时候领导桌上也没了水果，而我那将要退休的母亲：今年公司组织他们去台湾旅游。　
我一直的观点是：公务员也是个普通的行业，其它行业会产生的问题，这里都会存在;同理，公务员遇到的任何问题，也绝非我们本行业的专利。

公务员又是个不平常的职业，公务员手中有着公权力，一言一行都不仅代表着个人，还代表着身后的国旗与党徽。辩论赛有这样一个辩题：爱一行干一行，还是干一行爱一行。没什么好多说的了。加油每一天，这是我们唯一能做的。